Г.Алмонд и Дж.Пауэлл о функциях политической системы. Структуры и функции

Подписаться
Вступай в сообщество «sinkovskoe.ru»!
ВКонтакте:

Сравнительная политология сегодня. Мировой обзор. Алмонд Г., Пауэлл Дж. и др.

М.: 2002. - 537 с.

Описание: Учебное пособие, подготовленное в высшей степени квалифицированными авторами под руководством живого классика современной политологии Габриэля Алмонда, много лет остается в списках обязательной политологической литературы большинства зарубежных университетов. Перевод выполнен с седьмого издания, выпущенного в США в 2000 г. Для студентов-политологов.

Формат: pdf

Размер: 6,2 Мб

Смотреть, скачать: yandex.disk

ОГЛАВЛЕНИЕ
От научных редакторов русского издания (вместо предисловия) 5
Предисловие 11
Благодарности 13
Часть I ВВЕДЕНИЕ
Глава 1. Проблематика сравнительной политологии 17
Глава 2. Сравнение политических систем 69
Часть II СИСТЕМА, ПРОЦЕСС И ПОЛИТИЧЕСКИЙ КУРС
Глава 3. Политическая культура и политическая социализация 93
Глава 4. Артикуляция интересов 122
Глава 5. Агрегация интересов и политические партии 156
Глава 6. Правительственные учреждения и выработка политического курса 187
Глава 7. Государственная политика 239
Часть III СТРАНОВЕДЕНИЕ
Глава 8. Политическая система Англии (Р. Роуз) 287
Глава 9. Политическая система Китая (М. Мэнион) 385
Глава 10. Политическая система США (О. Рэнни) 461

У каждой науки, а тем более у научной дисциплины есть свои создатели. Одни проводят фундаментальные исследования, другие создают учебники и кафедры, третьи осуществляют организационные проекты и формируют профессиональное сообщество, четвертые находят пути для практического использования научных достижений. Редко эти разные достижения доводится совершить одному человеку. Однако в политологии и, конкретнее, в сравнительной политологии есть знаковая фигура, ярко сверкающая всеми этими гранями. Это американский ученый Габриэль Алмонд, который с 30-х годов и по сей день плодотворно трудится на поприще политической науки.
Докторскую диссертацию Алмонд защитил в 1938 г. в Чикагском университете, затем преподавал в Бруклинском колледже (сейчас - Городской университет Нью-Йорка). Во время войны он прервал академическую карьеру для службы в Управлении военной информации и Управлении по оценке эффективности стратегических бомбардировок при Министерстве обороны США. В послевоенный период Алмонд преподавал в Йельском (1947-1951, 1959-1963) и Принстонском (1951-1959) университетах; с 1963 г. занимает пост профессора политической науки в Стэнфордском университете; в качестве приглашенного профессора преподавал в ведущих университетах мира. Алмонд неоднократно удостаивался престижных наград в области политических исследований; был президентом Американской ассоциации политической науки в 1965-1966 гг.
Сейчас хотелось бы особо подчеркнуть, что Алмонду принадлежит замечательный педагогический замысел - создание учебника по сравнительной политологии, который соединил бы доходчивое изложение довольно сложных и весьма абстрактных идей с богатым представлением политической фактуры.
Свой замысел Габриэль Алмонд при поддержке нескольких коллег реализовал в 1974 году. С тех пор вышло семь изданий «Сравнительной политологии сегодня», не считая их многочисленных допечаток. Каждая из семи книг стала не просто очередной версией одного учебного пособия, а качественно новой реализацией исходного замысла. Каждый раз его осуществляла новая или существенно обновленная команда политологов, которые переделывали старые главы и добавляли новые.
Вне всякого сомнения, книга «Сравнительная политология сегодня» выделяется на фоне американской и мировой учебной литературы по политологии. Она неизменно входит в списки обязательной литературы и держит, пожалуй, рекорд как по тиражам, так и по числу изданий, переизданий и переводов. Огромное количество переизданий только в США, издания в других англоязычных странах, множество переводов на другие языки - все это говорит само за себя. Поэтому можно только в высшей степени приветствовать инициативу издательства «Аспект Пресс» по переводу на русский язык и публикации этой книги. Перевод выполнен при поддержке Института «Открытое общество» (Фонд Сороса) - Россия и Института «Открытое общество» - Будапешт.

Системный подход был поддержан многими исследователями. Свою плодотворность данный способ анализа политики особенно зримо доказал в рамках сравнительной политологии, где был дополнен функциональным подходом. Складывание школы функционального анализа в значительной степени стимулировал процесс деколонизации стран "третьего мира". Изучая политическую жизнь молодых афро-азиатских государств, политологи обратили внимание на два момента. С одной стороны, в развивающихся странах формирование политических институтов западного типа часто не вызывало желаемых перемен в их жизни, а с другой - при отсутствии таких структур их функции все же выполнялись, но иными организациями и институтами. В связи с этим ученые пришли к выводу, что анализ политической системы необходимо начинать с последовательной постановки двух вопросов: какие функции выполняет любая политическая система и как она это делает (то есть при помощи каких структур и с какой эффективностью).

Особая роль в разработке функционального анализа политической системы принадлежит Г. Алмонду и Дж. Пауэллу. По примеру Д. Истона они увязывают политическую систему с глобальным обществом и анализируют ее, погружая во внешнюю среду. При этом анализ функций осуществляется ими на трех аналитических уровнях: рассмотрение системы во взаимодей­ствии со средой, в ее внутреннем функционировании и в аспекте ее сохранения и адаптации. На первом уровне, по мнению Алмонда и Пауэлла, любая политическая система обязательно проявляет четыре главные способности: регулирующую, экстракционную, дистрибутивную и реагирующую.

Регулирующая способность означает умение управлять обществом, координировать поведение индивидов и групп. Она реализуется путем введения норм, правил жизни; посредством действий администрации и судов и т.д.

Экстракционная (собирательная) способность предполагает умение извлекать из внутренней и внешней среды необходимые ресурсы (например, экономические и финансовые средства, политическую поддержку).

Дистрибутивная (распределительная) способность связана с распределением ценностей (материальных благ, услуг, знаков отличия и т.д.);

Реагирующая - адекватно отвечать на запросы окружающей среды и видоизменяться в соответствии с меняющимися условиями. Некоторые политические системы обладают высокой степенью реагирования, быстро адаптируются к меняющимся условиям среды. Такие системы принято называть гибкими. Жесткими политическими системами называют те, чья реагирующия способность проявляется очень слабо.

Второму уровню присущи функции конверсии, с помощью которых системы преобразуют получаемое на "входе" в производимое на "выходе". Таких функций шесть. Две из них - на входе: артикуляция интересов, их агрегирование . Функция артикуляции есть не что иное, как предъявление политикам со стороны той или иной социальной группы или индивида определенного свода требований, отражающих их устремления. Это первый этап конверсии, связывающий общество и политическую систему. Методы и способы артикуляции интересов варьируются в зависимости от типов структур и политической культуры общества. Ее выполняют прежде всего группы давления. Артикулированные интересы людей и групп очень разнообразны и многочисленны, поэтому их нужно привести к единообразию, распределить по степени важности и упростить. Затем обработанные интересы надо скомбинировать и привести в гармоничное сочетание. Функция, которая состоит в переводе требований на общеполитический язык, и называется агрегированием интересов. В современных демократических обществах агрегация является главной задачей конкурирующих между собой политических партий.

На выходе политической системы действуют четыре прави­тельственные" функции: 1) выработка правил (разработка законов, положений, определяющих правовые нормы поведения людей, групп и т.д. в обществе); 2) применение правил (приведение законов или правил в действие); 3) контроль за соблюдением правил (интерпретация законов и действий с целью определения факта их нарушения, а также наложение соответствующих наказаний); 4) политическая коммуникация (распространение, передача политической информации между правителями и управляемыми, а также между различными составными элементами системы). В сущности, функция политической коммуникации действует в двух направлениях, осуществляет двустороннюю связь, взаимный обмен информацией между теми, кто управляет и кем управляют, а потому осуществляется как на выходе, так и на входе системы.

На третьем уровне анализа выделяются две функции: политическое рекрутирование и политическая социализация, которые призваны обеспечить выживание системы. Функция политического рекрутирования ставит задачей подготовку и отбор персонала, способного взять на себя главные роли в политике, а также мобилизацию граждан на участие в политическом процессе, а политическая социализация - «приобщение индивида к нормам, ценностям и образцам поведения, позволяющим ему адаптироваться в политической жизни». Социализированный человек «принадлежит» своей «среде», он разделяет большинство взглядов, ценностей, вкусов своей группы. Именно путем политической социализации политическая культура внедряется в сознание индивидов.


Димаджо, Пол (1951) и Пауэлл, Уолтер (1951)
DiMaggio Paul, Powell, Walter W.

1. Биографические данные
2. Статья “The iron cage revisited”
3. Работа The New Institutionalism in Organixation Analysis
4. Замечания и критическая оценка

Краткие биографические сведения

Пол Димаджо

родился в 1951 г. в Филадельфии, США;
в 1971 г. закончил Свартморский колледж;
в 1979 г. получил степень доктора социологии в Гарвардском университете;
работал в Йельском университете (1979-1992), в Школе организации и менеджмента и в Институте социальных и политических исследований; в 1982-1987 гг. руководитель Йельской программы исследования некоммерческих организаций;
с 1992 г. профессор социологии и один из руководителей Центра изучения искусств и политики в отношении культуры Принстонского университета.

Уолтер Пауэлл

родился в 1951 г. в городе Ралейг, штат Южная Каролина, США;
в 1971 г. закончил Университет штата Флорида;
получил степени магистра (1975) и доктора (1978) гуманитарных наук на факультете социологии Университета штата Нью-Йорк в городе Стоуни Брук, где он также работал преподавателем и ассистент-профессором;
во время работы в Йельском университете был избран профессором кафедры организации и менеджмента;
в 1985г. работал адъюнкт-профессором в Слоановской школе Массачусетского технологического института;
в 1986-1987 гг. член совета Центра передовых исследований в области поведенческих наук;
с 1991 г. профессор социологии в Аризонском университете.

Основные работы

“The iron cage revisited: institutional isomorphism and collective rationality in organizational fields” (1983)
The New Institutionalizm in Organizational Analysis (1991)

Резюме

П. Димаджо и У. Пауэлл сконцентрировали свои основные аналитические усилия не на внутренних особенностях фирм, а на том институциональном контексте и на тех институциональных механизмах, посредством которых фирмы могут побуждаться, вынуждаться и приспосабливаться к принятию структуры и культуры (не обязательно повышающих их экономическую эффективность). Взаимосвязанные организации обычно имеют сходные типы структур, схем действий и достижения результатов. Эта закономерность является выражением институционального изоморфизма и существует потому, что организации стремятся к признанию своей легитимности со стороны государства, профессиональных ассоциаций и прочих структур, от которых они оказываются зависимыми. Легитимность признается только за теми организациями, которые отвечают определенным требованиям. Когда инновации легитимизируются в определенной сфере деятельности, то они разу же признаются и начинают использоваться многими организациями. Такие институциональные процессы изоморфизма разворачиваются и сохраняются даже при отсутствии доказательств улучшения функционирования организации. Уровень анализа в этом случае оказывается скорее не общественным, а интрасоциальным. Такой подход ведет к глубокому пересмотру методов обследования традиционных организаций и позволяет объяснить распространение и адаптацию инноваций.

1 Биографические данные

Пол Димаджо родился в 1951 г., закончил Свартморский колледж в 1971 г. и получил докторскую степень по социологии в Гарвардском университете в 1979 г. С 1979 по 1992 гг. он работал в Школе организации и менеджмента Йельского университета, где возглавлял программу исследований некоммерческих организаций. В 1992 г. он перешел в Принстонский университет, где стал профессором социологии и одним из руководителей Центра изучения искусств и политики в отношении культуры. П. Димаджо женат на Кэрол Мнйсон, профессоре биологии Колумбийского университета; они имеют двух сыновей. П. Димаджо публиковал работу, посвященную музыке кантри, ее меняющемуся локусу и ее актуальному центру, а также статьи по проблемам поп-культуры, социальных классов, потребления искусства, структуры аудитории и подхода П. Бурдье. Его публикации на эти темы дополняются написанием работ по вопросам организационного анализа, социальной стратификации, некоммерческих организаций и социологии культуры.
Уолтер Пауэлл также родился в 1951 г. и получил высшее образование в 1971 г. Затем он поступил на факультет социологии в Университета штата Нью-Йорк городе Стоуни Брук, где читал лекции и получил сначала степень магистра, а потом и доктора (1978). С 1979 по 1987 гг. У. Пауэлл работал в Йельском университете в должности ассистента и адъюнкт-профессора социологии, организации и менеджмента. В 1986-1987 гг. он был Центра передовых исследований в области поведенческих наук в Калифорнии. С 1988 г. У. Пауэлл является профессором социологии Аризонского университета и директором Института исследований в области социальных и бихевиористских наук. Его первые работы содержали анализ книгоиздательства (конкуренция, концентрация и сдвиг от ремесленных форм организации к корпорациям), проблем телевидения и некоммерческих организаций. Его последние публикации посвящены сетевым формам, гонке вооружений, Й. Шумпетеру, локусу инноваций и обучению в индустрии биотехнологий.

2. Статья “ The iron cage revisited

В опубликованной в 1983 г. смелой статье “Повторное посещение железной клетки: институциональный изоморфизм и коллективная разумность в областях деятельности организаций” П. Димаджо и У. Пауэлл излагаются новый институциональный подход и объясняются, как области действия организаций стремятся к гомогенизации. Соавторы анализируют основные используемые для этого механизмы, а затем пересматривают известное высказывание М. Вебера о железной клетке (см. ВЕБЕР М.). П. Димаджо и У. Пауэл утверждают, что новый институционализм размещает все типы фирм в социологической системе анализа с институтами в центре и критикуют традиционный организационный анализ за его поверхностный контекстуализм и изначальную концентрацию на проблеме эффективности.
В их статье можно выделить три основных идеи.
1. Организации, действующие в сходных внешних условиях, становятся более гомогенными по своей структуре, культуре и образу действий. Подобие возникает благодаря более развитой бюрократизации. Организации приобретают черты сходства, не становясь при этом более эффективными, и этот процесс возникновения подобия рассматривается как изоморфизм. Совокупность распространяющихся повсюду процессов, действующих вне организации и внутри институтов, создает механизмы, которые ограничивают отдельные типы поведения организаций и предоставляют им новые возможности. Роль рыночного механизма в прочно сформировавшихся областях деятельности является незначительной. Следовательно, ритуальные, церемониальные и политические черты жизни организаций будут преобладать над их стремлением к достижению узкой цели повышения эффективности.
2. Концепция областей деятельности организации в качестве концепции среднего уровня имеет решающее значение. Областями действия организаций являются ситуации, в которых фирмы и организационные подразделения сталкиваются со сходными внешними условиями, создаваемыми другими организациями (включая основных поставщиков, регулирующие органы, консультантов и клиентов), государством и профессиональными объединениями. Области действия организаций возникают с течением времени и распознаются посредством увеличивающегося взаимодействия и связанности между существующими в них структурными единицами. Существует общая информационная нагрузка и общие межорганизационные образцы коалиций и преобладаний также как и взаимной осведомленности о проблемах, возникающих в связи с деятельностью профессиональных ассоциаций. Области действия организаций будут наиболее гомогенными при наличии следующих условий:
организации обладают высокой зависимостью (например, при централизованном снабжении ресурсами);

в условиях высокой неопределенности имеется тенденция к копированию легальных альтернатив;
более всего фирмы полагаются на профессиональные ассоциации и объединения с другими фирмами данного сектора промышленности;
при высокой доле операций с государством число реальных альтернативных схем сокращается. 3. Изоморфизм - процесс уподобления - принимает в области действия организаций две основные формы: конкурентную и институциональную. Конкурентный изоморфизм исследуется в демографической экологии и в эволюционных теориях, но требует дополнения в виде институционального изоморфизма. При возникновении новой области деятельности наиболее влиятельным оказывается рыночный механизм. Как только область деятельности оказывается сформированной, главенствующее положение в ней занимают профессиональные и прочие организации, а также государство. Институциональный изоморфизм исследуется с помощью трех способов, которые формируют процессы гомогенизации в конкретных областях действия организаций: коэрцитивного (принудительного), подражательного и нормативного.
Коэрцитивные процессы проявляются в различных формах - от применения шаблонов и правил (например, правовых требований для проведения ревизий) до столь же влиятельных, хотя и более утонченных стимулов усвоения ритуалов соответствия для приобретения легитимности. Коэрцитивные и регулирующие процессы возникают из культурных ожиданий в господствующих слоях общества, из действий государства и из зависимости от могущественных организаций.
Подражательные процессы возникают благодаря неопределенности, проистекающей из самых разных источников. Копирование повышает легитимность, и здесь существует довольно ограниченный круг вариантов выбора. Даже международные компании приобретают новые шаблоны у небольшого числа консультационных фирм. История реформирования менеджмента полна примерами изоморфного моделирования. Процессы выбора инноваций более подвержены изоморфным тенденциям, чем свидетельствам в пользу повышения эффективности.
Нормативные процессы изоморфизма во многом возникают из коллективной борьбы профессионалов за определение условий и методов их работы и за возможность контроля над другими группами. Профессионалы обычно пытаются установить правовое поле на обеспечивающей законность (например, аудит) и независимость осуществляемой деятельности (например, ведение бухучета) когнитивной базе. Разумеется, профессионалы испытывают воздействие различных коэрцитивных и подражательных стимулов, однако именно рост их сетей обеспечивает наличие каналов, через которые могут распространяться тенденции гомогенизации (например, адаптация интеграции, основанной на использовании компьютеров). Профессии отфильтровывают свой персонал, подготавливают его к деятельности в обществе и таким образом создают условия для нормативного изоморфизма.
Теория институционального изоморфизма обладает значительными аналитическими возможностями. Возникновение правовых моделей и структурирование области деятельности организаций обеспечивают равноправие коэрцитивных и нормативных полномочий при установлении правил поведения. Таким образом, исходное обращение к образу веберовской железной клетки как воплощения ограничительных воздействий требует пересмотра, а традиционный анализ организаций нуждается в радикальном изменении.

3. Работа The New Institutionalism in Organization Analysis

В опубликованной в 1991 г. работе “Новый институционализм в организационном анализе” П. Димаджо и У. Пауэлл рассматриваются новые институциональные подходы и практические примеры их применения.
Авторы достигают удивительного сочетания элементов различных теоретических подходов. На микроуровне подход разумных действующих лиц заменяется теоретическим описанием практического действия как результата использования методов когнитивного руководства (March and Simon , 1958). Кроме того используются этнометодология, представление П. Бурдье (Bourdieu , 1977) о характере (habitus ) и теория структурирования; поощряется также использование протяженной характеристики. Эмпирические исследования нацеливаются на изучение вопросов о том, как создаются области действия организаций и как взаимодействие институциональных и конкурентных сил порождает проблему институционального изменения. Многие из приводимых примеров заимствуются из общественного сектора (например, деятельности музеев) и иллюстрируют роль государства на различных уровнях (например, регулирования конкуренции между фирмами).
У. Пауэлл и Д. Димаджо делают акцент на четырех основных темах:
1. Новый институционализм размещает фирму в широком пространстве межорганизационных сетей и национальных пристрастий, при этом большое значение придается символической роли формальной структуры. Области действия организаций становятся примерами медленного изменения: инерция объясняется императивом сохранения легитимности. Знания выясняются главным образом посредством шаблонов, текстов, классификаций и схем. Стратегической повесткой дня фирмы становится укрепление дисциплины среди сотрудников, а не обеспечение политической уместности. Конфликты и противоборства возникают не в самой организации, а в области ее деятельности.
2. Институты теоретически рассматриваются как стабильные схемы (планы) для последовательности ряда периодически возобновляющихся действий. Схемы и их описания обеспечивают своего рода грамматику стратегического действия, уходящего своими корнями в прошлое. Например, американский футбол предоставляет схему последовательности действий и описание, которые воспроизводят национальные предрасположенности и обеспечивают считающиеся само собой разумеющимися решения организационных проблем (Clark , 1987). Именно эти не требующие обоснования элементы действия, в особенности схемы классификации и находящееся в определенном положении практическое сознание - то есть знание не облеченное в форму концепции - и воплощаются в репродукции социальных и организационных структур. Основная интуитивная догадка заключается в том, что внутри организации ее члены постоянно используют и наскоро создают порождающие правила, которые существовали и ранее и были внутренне приняты в результате типизации прошлого опыта. Таким образом происходит регулируемое импровизированное использование существующих схем.
3. Неприятие ортодоксальной концептуализации внешней среды - организационной связи в анализе организаций - является самой существенной особенностью этой книги. Изолированная фирма оказывается среди общественных институтов, для которых основным источником правил и законов является государство. Рыночные процессы представляются в виде напоминающих схемы правил с явно выраженной институциональной сутью. Государство часто играет ключевую роль в позиционировании секторов экономики в соответствии с национальными приоритетами (например, в Японии). Существует широкая социальная система межорганизационных сетей со своими специфическими национальными культурами, ролями и правилами. Организационные структуры получают правила, обязанности, воздействия и стимулы извне. Такой тип используемых организациями внедрений влияет на содержание и формы “импортируемых” инноваций. Так студенты американских колледжей в 1870-х гг. “импортировали” правила европейского футбола и регби в результате чего появился новый вид спорта - американский футбол (Clark , 1987). Поэтому можно ожидать, что импортирование американскими организациями японских инноваций также приведет к невиданным ранее гибридным результатам.
4. К проблемам, над которыми авторы книги работают в настоящее время относятся:
институциональные изменения и власть;
объяснение происхождения, воспроизводства и исчезновения институционализированных форм;
роль межорганизационных сетей во внедрении инноваций;
экономическая социология: рынок как социально-культурная система, находящаяся в процессе перестройки;
связь результатов исследований социальных наук с политикой;
примеры межорганизационной конкуренции, взаимного влияния и координации;
автономия уровней и роль центра.
Основной линией разработок У. Пауэлла и Д. Димаджо становится экономическая социология.

4 Замечания и критическая оценка

Д. Димаджо и У. Пауэлл дают импульс и направление для переориентации фирм в окружающих их внешних условиях (Scott , 1995) и осуществляют глубокие исследования в области экономической социологии. Их подход способствует также изменению наших представлений о распространении и адаптации инноваций. При оценке их подхода следует выделить шесть основных моментов. Во-первых, необходимо размещать институты и области действия организаций в рамках многоуровневой структуры, которая на социальном уровне связывается с мировой экономикой (Scott , 1995). При этом каждый уровень обладает важными элементами автономии. Во-вторых, большая связанность должна обеспечиваться с помощью специальных подходов к национальным системам инноваций, особенно с точки зрения требований конкуренции между различными контекстами. Все это подразумевает проведение более глубоких исторических и сравнительных исследований. Например, отличительные черты американского рынка - его размер, структура, скорость насыщения - до сих пор не принимались во внимание. В-третьих, большинство секторов экономики и, следовательно, областей деятельности организаций, испытывали влияние рыночной конкуренции, обусловленной международной торговлей, что и привело к появлению многочисленных случаев деинституционализации. Они возникали как в основных отраслях (например, автомобилестроении), так и в отдельных видах профессиональной деятельности (например, бухучете). Процесс трансформации областей деятельности организаций определяется несколькими ключевыми моментами (Oliver , 1992). Изучение определяющих эти процессы движущих сил и политических приемов позволяет выявить неожиданные возможности, возникающие вследствие наличия противоречий, конкуренции и конфликтов. Поэтому необходимо перейти через этот мост, соединяющий потенциальные направления развития с исследованиями повседневного состояния основных секторов экономики, в особенности всего того, что касается роли возможностей проектирования. В-четвертых, на организационном уровне на институциональные процессы изоморфизма наблюдаются различные типы стратегических реакций (Oliver , 1991). Различные организации вырабатывают специализированные защитные способности для взаимодействия с внешним окружением. Внутриорганизационные движущие силы формируют зоны маневрирования организаций в рамках конкретных сфер деятельности. В-пятых, новый институционализм безусловно является социальной конструкцией, однако наблюдается и возрождение интереса к каузальным процессам, которые становятся известными в качестве реального поворота. Скрытый смысл этого развития нуждается в приспособлении к текущей ситуации. Повлияет ли реальный поворот в организационном анализе на дальнейшее развитие? В-шестых, негативное отношение Д. Димаджо и У. Пауэлл к понятию эффективности на уровне фирмы изменилось.
Предлагаемый Д. Димаджо и У Пауэллом подход находится в стадии разработки; необходимо создание способов его практического применения к задачам организационного анализа.

Раздел очень прост в использовании. В предложенное поле достаточно ввести нужное слово, и мы вам выдадим список его значений. Хочется отметить, что наш сайт предоставляет данные из разных источников – энциклопедического, толкового, словообразовательного словарей. Также здесь можно познакомиться с примерами употребления введенного вами слова.

Найти

Значение слова пауэлл

пауэлл в словаре кроссвордиста

Энциклопедический словарь, 1998 г.

пауэлл

ПАУЭЛЛ (Powell) Колин Лютер (р. 1937) генерал Вооруженных Сил США. В 1989-93 председатель Объединенного комитета начальников штабов. Ветеран войны во Вьетнаме. В 1987-89 советник по национальной безопасности в администрации президента Р. Рейгана. В 1991 участвовал в войне в Персидском заливе.

пауэлл

ПАУЭЛЛ (Поуэлл) (Powell) Сесил Франк (1903-69) английский физик, иностранный член АН СССР (1958). Разработал метод ядерных фотографических эмульсий. Открыл (1947) пи-мезоны в космических лучах. Один из инициаторов создания Европейского центра ядерных исследований. Нобелевская премия (1950). Золотая медаль им. Ломоносова АН СССР (1968).

Пауэлл

Па́уэлл или иногда Поуэлл может означать:

Пауэлл (водохранилище)

Водохранилище Пауэлл (- озеро Пауэлл ) - искусственный бассейн на реке Колорадо, расположенный на территории американских штатов Юта и Аризона. Второе по величине водохранилище в Соединённых Штатах после водохранилища Мид, содержит 30 км³ воды при полноводье.

Водохранилище Пауэлл было создано в 1956 году по решению Конгресса США. В долине реки Колорадо, в каньоне Глен, начали строить плотину Глен-Каньон высотой 178 м. Образовавшийся бассейн был назван по имени исследователя Джона Уэсли Пауэлла, однорукого американского ветерана Гражданской войны, который исследовал реку на трёх деревянных лодках в 1869 году.

В 1972 году озеро и окружающие его территории вошли в состав национальной зоны отдыха « Глен-Каньон ».

Пауэлл (Вайоминг)

Пауэлл - город , расположенный в округе Парк (штат Вайоминг, США) с населением в 5373 человека по статистическим данным переписи 2000 года.

Пауэлл (округ)

В Соединённых Штатах насчитывается 2 округа с названием Пауэлл :

  • округ Пауэлл - штат Монтана
  • округ Пауэлл - штат Кентукки

Пауэлл (округ, Кентукки)

Округ Пауэлл располагается в штате Кентукки, США. Официально образован в 1852 году. По состоянию на 2010 год, численность населения составляла 12 613 человека.

Пауэлл (округ, Монтана)

Округ Пауэлл располагается в штате Монтана, США. Официально образован в 1901 году. По состоянию на 2010 год, численность населения составляла 7 027 человек.

Пауэлл (остров)

Остров Пауэлл - небольшой остров в архипелаге Южные Оркнейские острова. Размеры острова приблизительно 11 на 3 километра, наивысшая точка 594 метра над уровнем моря. Остров находится между островами Коронейшен и Лори, от которых отделён проливами и. Южная часть острова вместе с рядом расположенными островами, и имеет статус особой орнитологической территории.

Примеры употребления слова пауэлл в литературе.

Я уже много лет не слышала ничего о Доноване, а Пауэлл живет здесь, в Нью-Йорке.

Может быть, если бы вы рассказали мне что-нибудь в самых общих чертах, то потом мистер Пауэлл дополнил бы ваш рассказ?

Поэтому когда потный и возбужденный Майкл скатился ему навстречу по лестнице, Пауэлл нахмурился.

Ведь и на Меркурии есть кое-какая атмосфера, - рассеянно ответил Пауэлл , пытаясь неуклюжими пальцами скафандра приладить к своему шлему стереотрубу.

Расстояние между людьми и свихнувшимся роботом быстро уменьшалось, - больше усилиями Спиди, чем благодаря медлительной походке устаревших за десять лет службы устройств, на которых восседали Пауэлл и Донован.

Не важно, - Пауэлл обругал про себя тяжелодумного робота и схватил обломок скалы величиной с кирпич.

Они были еще довольно далеко, но Пауэлл уже мог бы поклясться, что Спиди приготовился пуститься наутек.

Майк, - снова начал Пауэлл и после недолго колебания продолжал: - Есть еще Первый закон.

Уголком глаза Пауэлл заметил какое-то движение, резко повернулся и застыл в изумлении.

Он все еще пятился в слепом стремлении уйти от непрошеного гигантского робота, когда почувствовал на своей руке стальные пальцы и услышал озабоченный, виноватый голос металлического тембра: - Господи, Пауэлл , что вы тут делаете?

Грегори Пауэлл раздельно и четко произнес: - Неделю назад мы с Донованом собрали тебя.

Ну конечно, - недовольно ответил Пауэлл , - а сидеть тут под охраной двух роботов - это значит не уступать?

Знаете, Пауэлл , неужели я должен зря тратить время, пытаясь найти физическое истолкование всем оптическим иллюзиям, которые создают наши приборы?

Поэтому на долю таких людей, как Пауэлл и Донован, выпадала и сборка роботов - задача тяжелая и сложная.

Учебное пособие, подготовленное в высшей степени квалифицированными авторами под руководством живого классика современной политологии Габриэля Алмонда, много лет остается в списках обязательной политологической литературы большинства зарубежных университетов.
Перевод выполнен с седьмого издания, выпущенного в США в 2000 г.
Для студентов-политологов.

Что такое политика?
Некоторые люди обожают политику. Они способны получать такое же удовольствие от политических событий, подобных президентским выборам, как от спортивных состязаний (скажем, от первенства по волейболу или от финальных игр Национальной футбольной лиги). Есть люди, которые увлечены политикой, поскольку их беспокоят реальные проблемы и то, как они скажутся на их окружении и на всем человечестве. Но есть и такие, кто ненавидит политику либо потому, что она натравливает друг на друга индивидов и группы людей, либо потому, что она предполагает злоупотребление властью, мошенничество, махинации, вероломство и насилие.

Наконец, есть и такие, кто безразличен к политике, кому, возможно, она кажется скучной, поскольку практически никак не связана с теми вещами, которые являются для них наиболее значимыми. Каждый из этих подходов включает в себя некое зерно (а то и больше) истины о политике. Действительно, в реакции большинства из нас на политику в той или иной мере присутствуют все эти чувства, а их соотношение меняется в зависимости от времени и событий. У политики много ликов, и она может быть силой как добра, так и зла. Однако ядро политики - это прежде всего люди, которые принимают важные решения относительно себя и других.

ОГЛАВЛЕНИЕ
От научных редакторов русского издания (вместо предисловия) 5
Предисловие 11
Благодарности 13
Часть I ВВЕДЕНИЕ
Глава 1. Проблематика сравнительной политологии 17
Глава 2. Сравнение политических систем 69
Часть II СИСТЕМА, ПРОЦЕСС И ПОЛИТИЧЕСКИЙ КУРС
Глава 3. Политическая культура и политическая социализация 93
Глава 4. Артикуляция интересов 122
Глава 5. Агрегация интересов и политические партии 156
Глава 6. Правительственные учреждения и выработка политического курса 187
Глава 7. Государственная политика 239
Часть III СТРАНОВЕДЕНИЕ
Глава 8. Политическая система Англии (Р. Роуз) 287
Глава 9. Политическая система Китая (М. Мэнион) 385
Глава 10. Политическая система США (О. Рэнни) 461.

Бесплатно скачать электронную книгу в удобном формате, смотреть и читать:
Скачать книгу Сравнительная политология сегодня, Мировой обзор, Алмонд Г., Пауэлл Д., Стром К., Далтон Р., 2002 - fileskachat.com, быстрое и бесплатное скачивание.

Скачать pdf
Ниже можно купить эту книгу по лучшей цене со скидкой с доставкой по всей России.

← Вернуться

×
Вступай в сообщество «sinkovskoe.ru»!
ВКонтакте:
Я уже подписан на сообщество «sinkovskoe.ru»