Страховая
Данный тип финансовой поддержки пропорционален доходу гражданина Российской Федерации во время ведения им легальной трудовой деятельности. Фонды формируются за счёт регулярных страховых взносов, вносимых работодателем в Пенсионный фонд от лица будущего получателя пенсионных выплат.
Сумма финансовой поддержки базируется на фиксированной сумме компенсации застрахованных лиц, которая варьируется в зависимости от стажа. Некоторые периоды стажа могут учитываться с увеличенной продолжительностью, также, согласно ст. 12 закона № 400-ФЗ, могут учитываться отдельные нетрудовые периоды, расположенные между периодами труда.
Факт! Начисление начинается с 60 лет у мужчин/55 лет у женщин. У ряда социальных/профессиональных категорий граждан есть возможность досрочного ухода на пенсию.
Когда учитывается?
Чтобы получать страховой тип выплат, нужно набрать более 30 баллов индивидуального пенсионного коэффициента, что влияет на размер итоговых начислений.
Размер страховых взносов составляет 16% от заработной платы, 1 балл равен МРОТ на момент начисления. Данная величина устанавливается заново каждый год, заодно с максимальным размером заработка, берущегося для вычисления страховых взносов.
Важно! Дополнительные баллы начисляются за отсрочку прекращения занятия трудовой деятельностью.
Ежегодно суммарно можно заработать не более десяти баллов.
Факт! Простой метод подсчёта баллов – взять фактическую годовую зарплату, поделить на фактическую, умножить на десять.
Помимо трудовых периодов, учитываются нетрудовые. К ним относятся:
- срок декретного отпуска до 4,5 лет;
- период официально признанной нетрудоспособности;
- период армейской службы;
- период тюремного заключения при последующей реабилитации;
- период учёта в центре занятости;
- период безработицы супруг контрактных военных не более пяти лет;
- время ухода за инвалидом, относящимся к первой группе, несовершеннолетним инвалидом или инвалидом более 80 лет.
- период проживания жён/мужей дипломатов за рубежом не более пяти лет;
- дни переезда на ПМЖ с единовременным трудоустройством.
Социальная
Согласно п. 1 ст. 18 закона № 166-ФЗ, размер соцвыплат составляет 3 626,71 рублей, но это базовая ставка, начисляемая с учётом ежегодной индексации и применением корректирующего коэффициента. Коэффициент бывает региональным – актуально для районов Крайнего Севера/аналогичных им.
Важно! Коэффициент привязан к региону, не гражданину. При смене места жительства он меняется.
П. 3 ст. 18 закона № 166-ФЗ указывает – при назначении соцвыплат после страховых, привязанных к инвалидности, первые не могут быть ниже последних на последний день их выплаты.
Об актуальном изменении установленных законодательством сумм можно узнать из видео:
Потерять право на данный тип финансовой поддержки можно тремя способами:
- сменить место жительства в Российской Федерации (вариант: выехать за пределы Российской Федерации) так, что более не происходит попадание в категорию, установленную законом;
- официально трудоустроиться (ряд народов Севера – исключение);
- игнорировать получение денег полгода – тогда сначала выплаты приостанавливаются, потом, без наличия заявления, прекращаются.
Кому выплачивается?
В общем виде данный тип выплат, согласно п. 1 ст. 5 закона № 166-ФЗ, назначается по факту:
- старости;
- потери кормильца;
- инвалидности.
- Люди, не подходящие под требования, налагаемые законодательством в отношении начисления трудовой пенсии.
- Граждане Российской Федерации, отозвавшие ранее поданные документы на получение трудовой пенсии.
- Пенсионеры, отказавшиеся от трудовых начисления, предоставив Пенсионному фонду Российской Федерации заявление по установленному образцу.
- Граждане Российской Федерации, имеющие легитимное право на трудовую пенсию, но не обратившиеся для её расчёта.
Помимо граждан Российской Федерации, финансовая поддержка предоставляется постоянно проживающие на территории страны рт пятнадцать лет иностранцам/лицам без гражданства от 65 лет (мужчины)/60 лет (женщины).
Факт! Возраст может быть снижен, если речь идёт о мужчинах/женщинах, проживающих на территориях исторического существования. Снижение происходит до 55/50 лет соответственно.
Основные отличия
Главная разница между двумя типами пенсий:
- Хотя оба типа не ограничиваются сроками выплат, соцначисления могут быть при некоторых обстоятельствах прекращены окончательно.
- Страховая пенсия заметно выше чем социальная. Средняя разница может составлять 4-5 тысяч рублей, что, учитывая величину выплат, является заметной величиной.
- Страховая пенсия пенсионера, решившего продолжить работать, пересчитывается ежегодно, увеличивается в его пользу. Социальная увеличивается только за счёт индексации, дающей маленькую, пусть стабильную, ежегодную прибавку.
- Страховая вариация позволяет выйти на пенсию по старости сравнительно раньше. Разница увеличивается сильнее при праве гражданина на досрочный выход.
Получатели данных типов финансовой поддержки редко пересекаются. Страховую получают люди с официальным рабочим стажем, она будет значительно больше социальной – нет смысла выбирать последнюю. Социальную получают люди, работавшие неофициально или не работавшие достаточное количество времени вообще – страховая им недоступна. При возможности получать обе категории выплат с равной степенью вероятности, гражданин имеет право выбора.
Одновременное получение
Единовременное получение страховых и социальных выплат невозможно, согласно законодательству, гражданин претендует на один тип выплат. Возможно одновременно получать социальную пенсию и тип пенсии, не относящийся к социальным (потеря кормильца). Это допустимо для:
- родителей/жён погибших военнослужащих;
- членов семьи граждан, пострадавших при аварии Чернобыльской АЭС/ликвидации последствий;
- членов семьи погибших космонавтов.
При переходе с пенсии другого типа на социальную, начисление последней начинается 1 числа нового месяца.
Подводим итоги
В Российской Федерации любой гражданин может получать пенсию одного вида. Какой он будет – зависит от ряда установленных законодательством факторов. Но даже отсутствие трудового стажа не помешает быть уверенным в своём финансовом обеспечении – страховая пенсия будет выдаваться без регулярных страховых отчислений ПФР. Другой вопрос, что суммы будут обычно несравнимы.
Содержание
Находясь в рассвете сил, не хочется особо думать, что будет с наступлением старости и за счет чего придется жить. Наличие хорошей работы, уменьшает количество причин для беспокойства – продолжительный рабочий стаж и перечисления для Пенсионного фонда, обеспечат безбедное существование в преклонных годах. Но даже в случае отсутствия трудовой деятельности, нетрудоспособный гражданин не останется без средств существования – такому человеку назначается социальная пенсия, которая в наши дни является одной из эффективных форм господдержки.
Что такое социальная пенсия
У человека по самым разным причинам может отсутствовать рабочая биография – например, в силу увечья или утраты трудоспособности, но это вовсе не лишает его перспективы получать гарантированное пенсионное обеспечение. Скорее, наоборот, – инвалидов, детей-сирот, пожилых людей без ошибки можно отнести к кругу самой незащищенной категории населения, которая требует особого участия. На них рассчитаны специальные социальные пенсии – это денежное содействие со стороны государства, предназначенное для нетрудоспособных людей, не успевших заработать необходимый стаж.
Чем отличается трудовая пенсия от социальной пенсии
Если человек имеет работу, то к числу составляющих будущих выплат в преклонные годы, относятся и начисления в ПФ, которые платит его работодатель. Их величина обнаружит себя в том, какую сумму в итоге получит пенсионер. Поэтому ответить на вопрос «Чем отличается трудовая пенсия от социальной пенсии?» будет легко – она финансируется не только из средств, заложенных в федеральный бюджет, но и из средств ПФР.
Чем отличается страховая пенсия от социальной пенсии
Аналогично трудовой, страховая тоже образуется из перечислений в ПФР, однако между ними есть отличия и разница, ведь во втором случае продолжительность работы приобретает гораздо большее значение. При этом страховой период охватывает и «паузы» в денежных переводах, что удобно для будущего пенсионера. Поэтому сразу понятно, чем отличается страховая пенсия от социальной пенсии – решающее значение тут в том, насколько долго проводились отчисления, и если это продолжительный срок, то накопиться может приличная сумма.
Закон о социальных пенсиях
Базовые положения по интересующему нас вопросу изложены в ФЗ о социальной пенсии, в нем определяется, у кого есть право на такие пособия и регулируется их величина. Закон говорит и про временной интервал, в который будут вестись такие перечисления – например, при потере родителей, это период, пока ребенок не достигнет совершеннолетия, а если он получает образование по очной форме в институте или университете, то до наступления 23-х лет. Бывает и бессрочное (пожизненное) установление перечислений.
Виды социальных пенсий
Действующее законодательство различает три главных вида социальных пенсий:
- По старости – платится гражданам, достигшим установленного возраста (для женщин законодательно определено 60 лет, 65 – для для мужчин) но в силу разных обстоятельств, не претендующих на другие виды госвыплат.
- По инвалидности – определяется для людей, имеющих ограниченные возможности, причем наличие у них рабочего стажа даже один день, делает возможным им претендовать на другие, более объемные формы довольствия.
- По потере кормильца – сюда относятся не только несовершеннолетние дети, лишившиеся матери и отца, но и другие лица. Например, на этот тип денежной помощи могут рассчитывать члены семьи военного, который погиб из-за совершенного преступления.
Кому положена социальная пенсия
Федеральное законодательство охватывает разные социально-незащищенные категории, и согласно ему, право на социальную пенсию имеют:
- Инвалиды.
- Коренные жители Крайнего Севера (для женщин возрастной ценз составляет 50 лет, у мужчин - 55).
- Дети-инвалиды, дети, у которых погиб хотя бы один из родителей и дети-сироты.
- Граждане России, достигнувшие соответствующего возраста. Другое название такой матпомощи – «социальные пенсии по старости».
Условия назначения социальной пенсии
Главным условием, определяющим назначение социальной пенсии, выступает отсутствие у личности возможности претендовать на другие типы госпенсии. Важно соответствовать и остальным требованиям, например, относится к коренным народностям Крайнего Севера., Мы уже знаем, кто получает социальную пенсию в России – пожилые люди у которых нет рабочей биографии, другие малоимущие категории. Поэтому без преувеличения, этот тип обеспечения является государственной материальной помощью людям, лишенных других источников дохода, поэтому он обладает большим значением.
Размер социальной пенсии
Чтобы уменьшить последствий инфляции, государственные выплаты подлежат обязательной индексации – этот расчет ежегодно проводится 1 апреля. При этом, если итоговый размер социальной пенсии по инвалидности (и другим показателям) получится меньше установленного прожиточного минимума для данного региона, то получателю назначаются и специальные доплаты. Система повышений предусмотрена и для северян, к пособиям которых применяется специальный районный коэффициент, который аннулируется если данное лицо меняет место жительства на более теплые края.
Базовый размер социальной пенсии (то есть без надбавок и коэффициентов) напрямую зависит категории к которой относится получатель, и тут есть значительный разброс. По ситуации на апрель 2017, диапазон начинается с 4279,14 рублей – это пособие для инвалидов 3 группы, а самый большой размер начислений - 12082,06 р., предназначается детям-инвалидам. Для сравнения – относящиеся к нанайцам, хантам и манси получают 5034,25 р., а для детей, лишившихся отца и матери, сумма будет больше в два раза.
И страховая, и социальная пенсия являются видами выплат, но между ними существуют определенные различия.
Страховая пенсия является одной из самых популярных в мире. Она представляет собой регулярную денежную компенсацию доходов, которые имел гражданин, будучи трудоспособным. Правом на нее обладают люди, которые в установленный законом период (страховой стаж) осуществляли денежные платежи в Пенсионный фонд. Сегодня он равняется 7 годам, но на протяжении 8 лет он поднимется до 15. В соответствии с накопленными балами производятся выплаты.
Наличие данного стажа говорит о том, что работник регулярно делал накопления для получения в будущем пенсии. Осуществлять платежи может работодатель, что, чаще всего, делается на практике. Частным предпринимателем законом предоставляется возможность делать регулярные платежи на счет Пенсионного фонда.
Социальной пенсией называют установленную государством минимальную выплату. Подобный вид пенсии устанавливается лицам, что в силу разных причин нетрудоспособны и не соответствуют критериям, необходимым для начисления других видов пенсии. Социальная пенсия не относится к основной форме возмещения утраченного заработка. У нее нет зависимости от трудового или страхового стажа , выплаты зависят от возраста получателя и имеют минимальный размер.
Виды страховых пенсий
Существует 3 разновидности страховых пенсий: в связи со старостью, инвалидностью и потерей кормильца. Размеры выплаты будут зависеть от ее вида.
- К самому распространенному типу относят пенсию по старости . По достижении пенсионного возраста, гражданин должен подать заявку в ПФ о начислении выплат. Основанием служит свидетельство об обязательном пенсионном страховании.
- Страховая пенсия в связи с инвалидностью назначаются в случае, если человек получил инвалидность независимо от группы. В этой ситуации тоже необходим страховой стаж. Учитывая то, что он одинаков для любого вида пенсии, следует подчеркнуть большое значение уплаты регулярных взносов. Нужно предоставление таких документов: заявления о начислении пенсии, паспорта, свидетельства об уплате страховых взносов, выписки из документа про медицинскую экспертизу, признающую инвалидность, свидетельство об инвалидности.
- К страховым относится выплата по компенсации доходов, назначаемая членам семьи, что нетрудоспособны и утратили кормильца . Она доступна при условии, что они находились на содержании умершего родственника. К ним нормы закона относят детей, внуков, не достигших совершеннолетнего возраста. Это могут быть родственники, не достигшие 23 лет и обучающиеся в одном из учебных заведений. Родителям, мужу или жене кормильца, достигшего пенсионного возраста или являющегося инвалидом, также предоставляется такое право.
В случае если родственники не содержались умершим, но его смерть лишила их необходимых жизненных средств, может быть назначено пособие минимального размера. Подобные обстоятельства относятся к усыновителям и усыновленным детям. Следует представить документы, подтверждающие факт смерти, отсутствие условий у родственника к самостоятельному существованию.
Страховая пенсия может быть назначена раньше, чем будет, достигнут установленный законом возраст для нее (мужчины – 60, женщины – 55 лет).
Правом на досрочную пенсию пользуются люди, относящиеся к определенным профессиям, и имеющие социальные льготы.
Законодательством установлен пенсионный коэффициент, размер которого составляет 6,6 (с начала прошлого года), показатель планируется повышать до величины 30 в 2025 году.
Виды социальных пенсий
Количество людей, получающих социальную пенсию, колеблется в пределах 2-5 %. По закону, лица, имеющие такие пособия, делятся на три категории.
Граждане, получающие пенсию с наступлением старости . Этот вид получателей пособия наиболее распространенный. К ним относятся 60-летние женщины и 65 –летние мужчины. Необходимым условием является общая продолжительность страхового стажа и выплат на счет ПФ в течение 5-летнего периода. Этот вид пособия распространяется на народности, живущие на Крайнем Севере (в 50 и в 55 лет). Предусмотрено два условия для выплаты:
В соответствии с действующим пенсионных законодательством существуют несколько видов пенсий, в том числе страховые и социальные. Чем они отличаются друг от друга? Какие категории граждан имеют право на назначение этих видов пенсий? Какова разница в размерах таких выплат? Постараемся ответить на данные вопросы в данной статье.
Чем отличается социальная пенсионная выплата от страховой?
Материальная государственная помощь гражданам, которые утратили или еще не приобрели возможность трудиться и обеспечивать себя именуется социальной (государственной) пенсией. К таким лицам относятся пенсионеры по старости, инвалиды и дети, потерявшие одного или двух родителей. При назначении социальной пенсии не берется в расчет трудовой стаж и размер заработной платы пенсионера. Даже если пенсионер не работал ни одного дня, например, из-за состояния здоровья, он имеет право получать социальную помощь.
Страховая же пенсия назначается только гражданам, имеющим страховой стаж, то есть тот период, за который работодатель вносил соответствующие платежи в Пенсионный Фонд РФ. Федеральный Закон «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 №400-ФЗ указывает, что засчитываются в страховой стаж, в том числе и нестраховые периоды, например, отпуск по уходу за ребенком, в случае, если им предшествовали и (или) за ними следовали периоды работы и (или) иной деятельности. Причем продолжительность такого периода может быть равна даже одному дню.
Категории граждан, имеющих право на выплаты
| Вид выплат
|
Категория лиц, имеющих право на выплаты
|
|---|---|
| По инвалидности
|
|
| По случаю потери кормильца
|
|
| По старости
|
|
Страховую пенсию могут получать те же категории лиц, что и социальную: пенсионеры по возрасту, дети, утратившие кормильца (кормильцев), а также инвалиды. Однако в этом случае назначение пенсии возможно только при соблюдении следующих условий:
| Вид выплат
|
Условия назначения
|
|---|---|
| По инвалидности
|
|
| По случаю потери кормильца
|
|
| По старости
|
|
Разница в размере выплат
При установлении фиксированного размера социальной пенсии правительство ориентируется на размер прожиточного минимума. В свою очередь, размер прожиточного минимума устанавливается Законом о бюджете каждый год и в 2017 году составляет 8 178 рублей.
Размер социальной пенсии в 2017 году для различных категорий лиц, ее получающих, составляет:
| Категория граждан
|
Размер выплат с 01.04.2017 года
|
|---|---|
|
5034,25 руб.
|
|
12082,06 руб.
|
|
10068,53 руб.
|
|
4279,14 руб.
|
Что касается размера страховой пенсии, то он рассчитывается исходя из объема отчислений, сделанных в Пенсионных Фонд. По заявлению Ольги Голодец средний размер заработной платы по России в 2017 год равен 13 600 рублей.
Отделение Пенсионного фонда России по Костромской области разъясняет разницу между трудовым и страховым стажем.
С 1 января 2015 года из пенсионного законодательства ушло понятие «трудовая пенсия». На смену ей пришли два вида пенсий: страховая и накопительная. Страховая пенсия на сегодняшний день - основной вид пенсии в Российской Федерации.
Одним из факторов, влияющих на право получения и размер страховой пенсии, является стаж. Различают страховой стаж и общий трудовой стаж. В чем же разница между этими понятиями?
Страховой стаж - продолжительность периодов работы, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд России, а также нестраховых периодов.
К таким периодам относятся, например, служба в армии, уход одни из родителей за ребенком до полутора лет (но не более шести лет в общей сложности, уход трудоспособным гражданином за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или пожилым человеком старше 80 лет и прочее.
Данные периоды засчитываются в страховой стаж, если им предшествовали и (или) за ними следовали периоды работы независимо от их продолжительности, в течение которых уплачивались страховые взносы в ПФР. Если совпадают по времени несколько входящих в стаж периодов, то при назначении пенсии учитывается только один из них по выбору гражданина, обратившегося за установлением пенсии.
С 2015 года пенсионные права граждан за каждый трудовой год фиксируются в индивидуальных пенсионных коэффициентах, или как их еще называют, пенсионных баллах. При назначении пенсии баллы переводятся в рубли. За социально значимые периоды жизни, которые также включаются в стаж как нестраховые периоды, также начисляются баллы.
Общий трудовой стаж - это суммарная продолжительность периодов работы и другой общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года.
Оценка пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на 1 января 2002 года осуществляется путем их конвертации (преобразования) в расчетный пенсионный капитал. При этом применяется тот вариант оценки пенсионных прав, который позволяет установить гражданину пенсию в наибольшем размере.
Исчисление продолжительности периодов работы до 1 января 2002 года, включаемых в общий трудовой стаж, производится в календарном порядке по их фактической продолжительности. Исключение составляют периоды, включаемые в общий трудовой стаж при осуществлении оценки пенсионных прав по пункту 4 статьи 30 Федерального закона от 17 декабря 2001 года №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российский Федерации». Некоторые периоды работы до 1 января 2002 года может оцениваться, как год за полтора, год за два, год за три. Кроме того, работа в течение полного навигационного периода на водном транспорте и работа в течение полного сезона в организациях сезонных отраслей промышленности включаются в стаж как полный год работы независимо от фактической продолжительности этих периодов.